人民网北京1月9日电 （王亚微）1月6日，第二届“杰出工程师奖”颁奖典礼在人民大会堂举行。金赛药业总经理金磊博士获全国“杰出工程师奖”的颁奖证书。该奖由中华国际科学交流基金会设立并承办，奖励对象是在全国生产建设领域中做出杰出贡献的工程技术人员。

（图为：金赛药业总经理金磊 高大伟摄）

金磊是2016年度“杰出工程师奖”获得者里面非常特殊的一位，他被外界称为“身高工程师”。

根据中华医学会儿科学分会内分泌遗传代谢学组统计，我国儿童矮小发病率约为3%。医疗药物仅仅是帮助这3%的孩子，其余97%的普通儿童也有想长得更高的需求怎么办？人的身高仅有60%-70%是由遗传基因决定的，其它是可以靠后天的科学管理改变的。通过后天的营养指导、睡眠指导、远动指导、心理指导、疾病预防等生活方式干预，可以促进人体生长激素分泌，改善身高。

其实，欧美等国家早已把对这些后天因素的干预纳入到了包括身高管理在内的儿童健康管理当中。很多家庭选择在青春期前就开始管理身高。身高管理是根据孩子预测身高和期望身高的目标差，对影响身高的后天因素如营养和运动、睡眠等做出针对性计划，并持续监测跟踪，直至达成3-6个月的阶段性追赶目标。

在中国，金磊领衔旗下的儿科专业连锁机构——健高儿科，整合营养、运动、心理、内分泌等多学科的资源，研发和提供儿童身高预测、评估、管理全程服务和产品，建立青少年儿童身高监测、预警、干预的一站式服务平台。目前，这套科学的管理体系已经在一些城市落地试点。

金磊说，“未来，更多孩子将不会因为错过身高理想干预期而不得不选择药物治疗，而是提早行动，从小建立身高管理的习惯和计划，更多发挥后天潜力实现优势成长。在专注于孩子长高的事业上，我实践了20年。在过去20年，金赛药业已成功帮助20万名孩子长高。但是，这个数字跟亿万希望长高的孩子群体比起来，微乎其微。如果10年内让中国人平均身高增长5厘米，亟待建立青少年儿童身高健康管理体系，与现行医疗体系互补互益。”