| 上班族10困惑 |
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No.1 失业，请远离我
No.2 身价贬值，大学生不如民工
NO.3 政策之风，扑朔迷离
No.4 脆弱空虚，职业心理失衡
No.5 职业病，悄悄来到我身边
No.6 跳槽诱惑，天涯何处有乐土
No.7 职业规划，该如何规划自己
No.8 事业诚可贵，还是爱情价更高
No.9 职业枯竭了，春天在哪里
No.10 薪水没涨，消费却节节攀高
全球职业规划师项目组与《职业》杂志、白领职业生涯状况调查显示，3%的人对自己的职业状况很满意，14%的人对自己的职业比较满意，40%觉得自己的职业一般；26%的人对职业不满意，而对自己的职业很不满意的则占了7%。总体的满意百分比仅为26.81%，不到三成。
职场人为什么觉得困惑？调查显示，职业困惑最主要的原因是缺少发展空间，有41%的人认为职业困惑的原因是缺少发展空间；然后是收入太低，占33%；之后依次是：个人兴趣与工作不符合17%，人际关系不乐观6%；而没有职业困惑者，仅有3%。
什么时候出现职业困惑？18%的人在工作后的半年内出现职业困惑，25%的人在半年到一年出现职业困惑；一年到三年的占34%，四年到八年占14%，八年以上的占6%，而没有困惑的仅为3%。
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